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  佛光大學
Fo Guang University
教學計畫表 Syllabus
 
 
課程中文名稱
 Course Name in Chinese
組織與制度專題  
Course Code
SY54700
課程英文名稱
Course Name in English
Seminar on Organization and Institution 學年/學期
Academic Yeas/Semester
107 /2
開課單位/學門別
Course Offering
Department/
Academic Discipline
社會學暨社會工作學系碩士班 學制別
Degree
碩士班

Credits
 3     每週授課時數
Weekly Hours of
 Instruction
 3    修別
Type
選修 Elective
/學程別
Program
學系專業選修Specialized Elective
課程分流
學術型
課程內容
Curriculum attribute
■一般課程
教學方法Instructional Strategies
■課堂講授Lecture ■分組討論 Group Discussion
授課教師
Instructor
張國慶 聯絡方式
kcchang@mail.fgu.edu.tw
03-9871000 #
上課時間/地點
Time of Class/Location of Class
二.10,11,12(L507)
先修課程
Prerequisites
課程描述(若為實務型課程需含搭配產業界或非營利組織需求之說明)
Course Description
 
由於社會的分化,現代社會越來越複雜,需要維繫或是完成的功能漸趨多樣化,因而有越來越多「制度化」、「科層化」,我們稱之為「正式組織」的單位出現。本課程主要介紹關當代社會組織的形成、運作與變遷的研究,以及社會學、經濟學與管理學對於組織的探討,將有助於理解在社會結構變遷底下組織形式的變革,以及掌握社會實體中組織存在的社會學意義。
 
課程目標
(若為實務型課程請具體描述該課程所要培養之實務能力)
Course Objectives
序號目標描述
 介紹組織社會學中新制度主義學派的知識脈絡,及新制度學派中Fligstein提出政治―文化取徑對於市場社會學的規範性探討;最後,則介紹新制度經濟學者對於制度的分析。
 希望透過組織與制度相關理論的知識脈絡之介紹,協助同學除對社會實體的關懷外,也能與組織社會學、新制度論、市場社會學與新制度經濟學之相關知識脈絡進行整合。
 授課進度表 ContentWeekly Schedule
週次內容備註
1組織社會學概論 
2Weber : 支配的結構及其功能型態 
3Weber : 家父長制支配與家產制支配 
4組織理論:組織的界定與發展 
5組織理論:結構學派 
6組織理論:生態論 
7組織理論:資源依賴論 
8組織理論:制度論 
9期中考試 
10新制度論:市場作為制度 ( Fligstein ) 
11新制度論:場域理論與市場形成的問題 ( Fligstein ) 
12經濟行動與社會結構:鑲嵌問題 (Granovetter) 
13社會網絡:弱連帶的優勢 (Granovetter) 
14社會網絡:結構洞 (Burt) 
15Coase:廠商、市場與法律 
16North:制度、制度變遷與經濟成就 
17Williamson:市場與層級 
18期末考試 
學期成績計算及多元評量方式Grading Policy
項次配分項目/catagory配分比例/Percentage會考測驗/general_test實務操作/accounting_practice專題發表/case_presentation其他/other
1平時成績/Asssignments 40%   課堂出席與參與
2期中考成績/Midterm Exam 20%   期中報告
3期末考成績/Final Exam 30%   期末報告
4其他/other 30%   課堂報告

主要參考書目

References

Coase, R. H.(1988) The Firm, The Market, and Law, The University of Chicago Press.
Burt, Ronald. 1992. Structural Holes : The Social Structure of Competition. Cambridge, M. A. : Harvard University Press.
DiMaggio, Paul, and Walter Powell(ed.) (1991) The New Institutionalism in Organizational Analysis. Chicago: University of Chicago Press.
Fligstein, Neil (2001) The Architecture of Markets : An Economic Sociology of Twenty-First- Century Capitalism Societies, Princenton University Press.
North,Douglass,C. (1990) Institutions, Institutional Change and Economic Performance,Cambridge University Press.Tt
Weber, Max (1978) Economy and Society. University of California Press.
Williamson, Oliver(ed.) (1995) Organization Theory : From Barnard to the Present and Beyond. New York : Oxford University Press.

指定閱讀

Required Readings

DiMaggio, Paul, and Walter Powell(ed.) (1991) The New Institutionalism in
Organizational Analysis. Chicago: University of Chicago Press.
Fligstein, Neil (2001) The Architecture of Markets : An Economic Sociology of Twenty-First- Century Capitalism Societies, Princenton University Press.
張苙雲著,組織社會學(1990),台北:三民。
Weber著,康樂與簡惠美譯(1993),《支配社會學Ⅰ》,台北:遠流。
(經濟與社會第二部,第九章)
Granovetter著,羅家等譯,《鑲嵌:社會網與經濟行動》,北京:社會科學文獻出
版社。

教師座談/晤談地點與時間

Course Management
SystemInstructor’s
 Office and Office hours 

德香樓407-3
(一)8 (一)8 (三)5-6

學生請假規則

 
 
 

1. 學生請假悉依本校「學則」及「學生請假辦法」規定辦理。
2. 依本校「學則」第33條,曠課一小時,以缺課二小時論。學生某一科目之缺課總時數達該科全學期授課時數三分之一,經該科教師扣考後,即不准參加該科目之學期各項學習成績考試或評量。

課程平台

http://elearn.fgu.edu.tw